Канадская золотодобывающая компания B2Gold объявляет о планах сократить около 300 рабочих мест в Намибии. Это решение связано с началом поэтапного сворачивания операций на ее золотом руднике Otjikoto по мере истощения запасов, пригодных для добычи открытым способом.
Рудник Otjikoto, введенный в эксплуатацию в марте 2015 года, был значимым активом для B2Gold. В прошлом году он показал рекордный объем добычи, произведя 198 142 унции золота. Благодаря высоким мировым ценам на золото, рудник также зафиксировал рекордную прибыль.
Несмотря на ожидаемое прекращение добычи открытым способом уже в текущем году, B2Gold намерена продолжать переработку накопленных запасов руды как минимум до 2032 года. Процесс сокращения операционной деятельности в Намибии фактически начался в первом квартале 2024 года, когда были уволены первые 130 сотрудников.
Управляющий директор B2Gold Namibia Джон Роос сообщает, что в течение 2025 года постоянный штат компании в стране уменьшится с текущих 700 до 400 сотрудников. Таким образом, сокращения в следующем году затронут еще 300 человек.
Подземные горные работы на руднике Otjikoto планируется продолжать до 2027 года. Существует вероятность их продления, если дальнейшая геологоразведка выявит дополнительные экономически целесообразные минеральные залежи. Прогноз добычи золота на руднике Otjikoto на текущий год составляет от 165 000 до 185 000 унций.
Помимо Намибии, B2Gold также управляет действующими золотыми рудниками в Мали и на Филиппинах. Компания активно занимается развитием проекта Goose на севере Канады и участвует в ряде других проектов по разработке месторождений и геологоразведке в таких странах, как Мали, Колумбия и Финляндия.
В январе 2025 года B2Gold подтвердила свои намерения инвестировать 10 миллионов долларов США (что эквивалентно 14,39 миллионам канадских долларов) в геологоразведочные работы на золоторудном комплексе Fekola в Мали. Это решение последовало за достижением договоренностей с правительством Мали относительно нового горного кодекса страны от 2023 года, что позволило снизить риски возможных сбоев в работе компании в этой африканской стране.
